3 запитання до Тієна Оранта: "Без спілкування нічого не працює в роботі"
Q: Які три речі ми повинні знати про мережу?
Tijen Onaran: По-перше, неважливо, яку позицію чи посаду хтось має - вирішальним фактором є те, хто працює над проектом!
Багато хто вважає, що вони завжди повинні звертатися безпосередньо до менеджерів або керівників, і важливіше знати людей, які дійсно працюють над проблемами. Про них ви отримуєте поточні розробки, і ви можете потрапити в проекти.
По-друге, мережа - це дуже довгостроковий бізнес. Контакти не ростуть стихійно, коли вони вам потрібні. Тільки ті, хто підтримує сталий розвиток і грають довгий час, можуть скористатися їхньою мережею.
По-третє, сьогодні нам потрібно так багато компетенції в багатьох областях, що ми не можемо собі дозволити самостійно. Ми ПОВИННІ передавати більшість талантів і навичок нашій мережі.
Так чому ж наші контакти повинні бути універсальними? цього недостатньо, якщо ми пов'язані лише з розробниками програмного забезпечення. Нам також потрібні люди, які є професіоналами соціальних медіа, і ті, хто ремонтує нашу пральну машину.
Тьєн Онан (Tijen Onaran) на початку тридцятих років, родом з Карлсруе і вивчав політику, історію та публічне право в Гейдельберзі. Після позицій у політиці та бізнесі (електронна комерція) Тьєнь створив власний бізнес у 2016 році з Жінки у цифровому електронному - мережа для сучасних жінок.
© private
Чому мережа важлива?
Наш робочий світ змінюється. Глибокі завдання збірки, які людина може зробити самостійно, буде все менше і менше. Поки ми робимо це, наша робота стає більш складною, і ми все частіше об'єднаємося в проектні групи для їх вирішення.
Адже наш робочий світ стає набагато більш людським і цікавим через оцифрування? Адже ми, перш за все, соціальні істоти, і в майбутньому робота приведе до більш соціального спілкування.
Чи відрізняються чоловіки і жінки від спілкування?
Часто жінки більш емпатійні, що іноді ускладнює їх мислення з точки зору цілей та стратегічної мережі. Але ми завжди повинні бути зрозумілі: наша мережа - це не наше коло друзів.
Дружба може розвиватися, але їм не треба. Таке ставлення може полегшити зв'язок з новими людьми без очікування.
Шановний Tijen, дякую вам за інтерв'ю!
