10 причин, чому матері - великі менеджери
"Матері роблять велику роботу!" Каже одна людина, яка повинна знати: Гермін Бартельгеймер - мати півтора року і керівник відділу цифрових комунікацій Coca-Cola. Тому вона знає як проблеми, так і вдома, і в управлінні. І вона знає, отже, таланти, які їй потрібні, не так сильно відрізняються.
Чому, вона тут 10 причин писав:
10 причин, чому матері - великі менеджери
Матері ...
1. ... творчі.
Кращі ідеї не виникають за столом, але якщо ми не гаряче шукаємо її. Наприклад, при самостійному погойдуванні на дитячому майданчику.
2. ... є організаційні таланти.
Кожен, хто коли-небудь планував піратський день народження, підтримає кожен проект.
3. ... стійкі та перевірені на напругу.
Зрештою, термін роботи - це ніщо в порівнянні з істерикою малюка.
4. ... не вірте в рішення 08/15.
Кожен, хто пройшов школу Малюка, чому ніколи не буде задоволений першою відповіддю.
5. ... знайти компроміси.
... не тільки на касі супермаркету, але й у глухих зустрічах.
6. ... ефективно використовувати свої робочі години.
Якщо вам доведеться йти вчасно, ви добираєтеся до суті.
7. ... встановити пріоритети.
І це добре, тому що важливі речі робляться першими, а не втрачаються в хвилях великих і малих завдань. Це не тільки покращує продуктивність, але й підвищує рівень життя!
8. ... може делегувати.
Добре розподілені завдання роблять розслаблену сім'ю. Це також чудово працює в роботі. Чіткі повідомлення допомагають у цьому.
9. ... завершити безглузді, трудомісткі обговорення.
Тому що інакше вони не були б в офісі зараз, але все ж таки з зубною щіткою не хочуть дитини у ванній кімнаті.
10. ... може взяти на себе відповідальність.
Тому що це саме те, що вони роблять вдома кожен день. Звичайно, вони також можуть це зробити.
Дізнайтеся більше про "Coca Cola Journey" на coca-cola-deutschland.de.
